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9月9日上午，贛州發(fā)展集團(tuán)2024年新員工入職培訓(xùn)正式開班，集團(tuán)黨委書記、董事長楊曉斌出席開班儀式并講話，集團(tuán)黨委副書記黃儲主持，全體新入職員工參加。

開班儀式上，楊曉斌代表集團(tuán)黨委和全體干部職工對新員工的到來表示熱烈的歡迎。他回顧了集團(tuán)的發(fā)展歷程，詳細(xì)介紹了集團(tuán)的基本情況，并對新員工提出了四點(diǎn)要求：一是要珍惜崗位，主動融入。要明晰大勢、積極應(yīng)變、主動求變，充分認(rèn)識集團(tuán)肩負(fù)的責(zé)任與使命，珍惜機(jī)會、拒絕“躺平”，全身心地投入到集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展大局當(dāng)中。二是要勤學(xué)勤思，練就本領(lǐng)。學(xué)習(xí)無止境，要主動學(xué)習(xí)、深入實(shí)踐、總結(jié)提升，切實(shí)提升擔(dān)使命的能力，做到想干、敢干、能干和會干的統(tǒng)一。三是要唯實(shí)惟先，實(shí)干篤行。要做“起而行之”的行動者，解放思想、創(chuàng)新求實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)，在層層歷練中壯筋骨、磨意志、練膽魄、長才干。四是要自警自省，保持定力。要走正道、守底線，自覺接受監(jiān)督，以制度規(guī)定嚴(yán)格約束自己的操守和行為，始終保持頭腦清醒、立場堅(jiān)定，做到心底無私天地寬。

黃儲強(qiáng)調(diào)，入職培訓(xùn)是幫助新員工盡快適應(yīng)環(huán)境、融入集體、開展工作的重要途徑，每一位新員工都應(yīng)珍惜機(jī)會、端正態(tài)度，以昂揚(yáng)的精神、飽滿的熱情參與到后續(xù)的培訓(xùn)中，切實(shí)提高自身素質(zhì)，積極主動迎接挑戰(zhàn)，更好為集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青年力量。

據(jù)悉，本次新員工培訓(xùn)為期9天，內(nèi)容涵蓋了黨建與企業(yè)文化、管理制度、主營業(yè)務(wù)、綜合素質(zhì)測試等多個(gè)模塊，將采取拓展訓(xùn)練、集中授課、實(shí)地參觀項(xiàng)目、結(jié)業(yè)考試等多種形式，旨在幫助新員工了解集團(tuán)概況和企業(yè)文化，熟悉工作流程和制度體系，促進(jìn)新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境，融入工作群體，實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，為新員工投身集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)勁動力。