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 趁勢(shì)而上。經(jīng)濟(jì)越是下行，國(guó)有企業(yè)的資源整合能力越是突出。在當(dāng)前形勢(shì)下，大量資金、資源向國(guó)有企業(yè)匯集，然而民營(yíng)企業(yè)主導(dǎo)的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和企業(yè)卻普遍存在融資困難的現(xiàn)象。贛州發(fā)展投資控股集團(tuán)審時(shí)度勢(shì)，全力支持該公司開(kāi)展信用整合，嫁接銀行等金融機(jī)構(gòu)資金到優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)上。最重要的舉措是在贛州市率先推進(jìn)國(guó)民混合所有制改革，暢通體制機(jī)制，使該公司既傳承了國(guó)有企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)和良好信用的優(yōu)勢(shì)，又兼具民營(yíng)企業(yè)機(jī)制靈活高效、市場(chǎng)適應(yīng)性強(qiáng)的特點(diǎn)，在服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)自我的壯大。

 人才興企。該公司始終重視團(tuán)隊(duì)和人才隊(duì)伍建設(shè)。通過(guò)市場(chǎng)化的選人用人機(jī)制，引進(jìn)具有金融、投資、法律等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，融資租賃和銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)人才。目前，該公司擁有員工29人，平均年齡33歲，金融從業(yè)平均年限為10年，獲得中級(jí)及以上職稱(chēng)員工占40%，取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師執(zhí)業(yè)資格員工占15%，碩士研究生占25%，建立了一支充滿(mǎn)活力和闖勁、實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富、年齡梯度合理的專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍。